海南光譜太陽(yáng)能技術(shù)工程有限公司文件

海光字[2019]09號(hào)                      簽發(fā)人：寧家川

關(guān)于2019年上半年員工測(cè)評(píng)的工作安排

公司各部門：

2019年上半年即將過(guò)去，依照公司績(jī)效考核工作計(jì)劃，現(xiàn)就2019年上半年員工測(cè)評(píng)工作安排如下：

一、測(cè)評(píng)工作小組

組長(zhǎng)：寧家川        組員：劉瑩  汪福珍

二、測(cè)評(píng)督察小組

組長(zhǎng)：黃浩          組員：陳花

三、測(cè)評(píng)時(shí)間：2019年7月1日9時(shí)至17時(shí)（上午工作總結(jié)大會(huì)，下午員工測(cè)評(píng)）。

四、測(cè)評(píng)地點(diǎn)：公司海口辦公室

五、測(cè)評(píng)工作要求

1、公司全體員工（除董事長(zhǎng)寧家川、副董事長(zhǎng)黃浩和郭燦外）必須參加評(píng)分和被測(cè)評(píng)，但員工不給本人評(píng)分。

2、公司制作統(tǒng)一評(píng)分表，員工實(shí)事求是、以不計(jì)名的方式在表中給所有員工評(píng)分。

3、測(cè)評(píng)工作小組負(fù)責(zé)收集評(píng)分表、計(jì)算評(píng)分結(jié)果。

4、評(píng)分計(jì)算：所有評(píng)分表收集后，去掉一個(gè)最高分和最低分，再將所有評(píng)分表的分?jǐn)?shù)進(jìn)行平均，所得平均分即為員工的測(cè)評(píng)分。

5、若員工對(duì)自己的得分有異議，則在公布測(cè)評(píng)結(jié)果的一小時(shí)內(nèi)向督察組申請(qǐng)復(fù)查，過(guò)期不予復(fù)查。

六、測(cè)評(píng)結(jié)果運(yùn)用（獎(jiǎng)勵(lì)與處罰）

1、獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)獲得本次測(cè)評(píng)的前三名（不限人數(shù)）給予獎(jiǎng)勵(lì)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。

2、處罰：對(duì)本次測(cè)評(píng)倒數(shù)第一名的員工，給予通報(bào)批評(píng)。

附：《2019年上半年員工測(cè)評(píng)評(píng)分表》

海南光譜太陽(yáng)能技術(shù)工程有限公司

二0一九年六月二十四日